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    朴智英深吸一口气,然后向着眼前的大楼走去。

    经过一个星期的整合,星空公司员工进一步的增大了笔记的凝聚力,工作的效率也渐渐提高了。苏瑜浩利用这段时间,利用系统好好的检查了一番公司员工的各项属性,整体上来说,相当满意,一共40名员工。员工按天赋潜力等划分为差,普通,良,优,还有最高的完美五个等级,这次所招收的40人中,最差的都是良,而且还有几名优,完美的人才却没有见到。这让苏瑜浩有些遗憾,不过,他也知道完美级别的人才都是万中无一的存在。一般潜力是优的人才,都可以做各个部门的管理了,不过。现在苏瑜浩还并没有这个打算,因为这些员工的忠诚度都太低了。最高的一个还是自己的助理金善雅。

    团队队员:

    姓名:金善雅

    职务:助理

    忠诚度:62

    天赋潜力:优

    适合职位:助理,推荐度5颗星

    通过团队界面,苏瑜浩可以时刻了解旗下员工的状态。也正式因为有了这个界面,他才会抱着宁缺毋滥的态度。一点点的充实公司,来确保公司的内部团结。通过忠诚度可以掌控员工,这也是他选拔员工的最可靠的方式。目前忠诚度最高的金善雅她最适合的职务却是助理,这让苏瑜浩可以信任她的同时,也不禁有些失望,毕竟,现在虽然各部门都有了自己的框架,可是,现在却没有适合管理的人才,这也是他最近天天呆在公司的真正原因,就是想尽快的挑选适合的人选。

    “哎,什么时候你们的忠诚度才能及格啊！只要你们的忠诚度及格,我就马上提拔你们。”苏瑜浩看着自己的手机自言自语道。

    “铛铛。”金善雅推门走了进来。

    “社长,又有人来面试了。”金善雅讲道。

    “知道了,善雅姐,对了,这次面试的是什么职位。”苏瑜浩不禁问道。

    “奥,是舞蹈老师。”金善雅回答道。

    “奥,太好了,终于有人来面试了,善雅姐你先把人带到会议室,我一会就过去。”听到这个让人惊喜的消息,苏瑜浩不禁开心起来。

    这段日子,虽然来面试的不少,可是,都没有什么优秀的老师,这让苏瑜浩不禁有些着急,因为就在前两天具荷拉已经正式加入了星空,成为了星空的第一位练习生,可是,自己却还没准备好老师,这让苏瑜浩见到具荷拉的时候,总是有些羞愧,幸好,具荷拉善解人意,没有理会这件事情,不过,苏瑜浩还是把这件事情放在心上了,准备这周再不行的话,就准备去挖人去了。

    朴智英就是在这个时候来到了星空,在金善雅的带领下来到了一间嗅议室,耐心的等待着自己的考核。

    不一会,会议室的门就被打开了,朴智英转头一看,发现走进一个穿着休闲装,笑容满面的青年,如果,不是看着毕恭毕敬的金善雅跟在他身边,她可能都会把这个青年当作是新出道的偶像明星了。

    “你好,我是星空的苏瑜浩,负责你这次的面试。”听到眼前男人的自我介绍,朴智英才回过神,礼貌的介绍自己:“你好,我是朴智英。”

    “听说你是应邀来参加面试的,我不记得我最近回复过这样的面试,不知道能不能告诉我一些具体信息呢。”苏瑜浩看着长相成熟,打扮时尚的女人,不禁询问道。
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